近日，内蒙古自治区人力资源和社会保障厅等五部门联合印发《关于促进内蒙古自治区人力资源服务业高质量发展的实施意见》，明确主抓9项重点任务促进人力资源服务业高质量发展。

　　9项重点任务是：推动人力资源产业高质量发展、推进人力资源服务产业园建设、培育发展各类人力资源服务机构、加强人力资源服务业人才队伍建设、推动人力资源数字化服务建设、优化人力资源服务机构公共服务功能、推动人力资源服务业规范发展、促进和扩大对外开放与交流、加强行业研究和社会宣传等。

　　为了保障9项重点任务的顺利实施，内蒙古将落实支持人力资源服务业发展的税收优惠政策，符合条件的小型微利人力资源服务企业、符合相关标准被认定为高新技术企业的人力资源服务机构，可按规定享受相关税收优惠政策。同时拓宽投融资渠道，鼓励各类社会资本以独资、合资、收购、参股、联营等多种形式进入人力资源服务领域，提高人力资源服务领域的社会资本参与程度。鼓励支持符合条件的人力资源服务企业上市或开展多种方式融资。鼓励和引导本地金融机构加大对人力资源服务企业和重点人力资源服务项目的信贷资金投入，并在国家允许的贷款利率浮动幅度内给予一定的利率优惠。鼓励和引导金融机构创新“人力资源+金融”的金融产品和服务方式。（记者 苗青）