潞安化工黑龙煤业 以“党建红”点燃发展强引擎

来源: 企业家日报网 时间: 2026-11-12 作者: 王建兴

潞安化工黑龙煤业党支部坚持党建引领,牢牢把握围绕中心、建设队伍、服务大局的工作定位,坚持学思用贯通、知信行统一,推动党建与生产经营深度融合、同频共振,以高质量党建为企业高质量发展注入强劲动能。

铸魂“补钙”,让理论学习走深走实。公司党支部以理论学习筑牢信仰之基,着力构建“支部示范学、党员跟进学、员工全覆盖”的立体学习格局。深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、《习近平关于基层工作方法论述摘编》等内容,班子成员带头研讨、交流发言,以上率下营造浓厚学习氛围;党支部依托“三会一课”、主题党日等载体,把学习课堂搬到车间、设在班组,组织劳模工匠、业务骨干上讲台,用身边人讲身边事的方式,推动党的创新理论入脑入心。坚持学以致用、以学促干,引导广大党员在学思践悟中明方向、强本领、担使命,切实把学习成效转化为破解难题、推动工作的实际行动,让理论学习既“接天线”更“接地气”。

 强基固本,让战斗堡垒坚如磐石。公司党支部坚持把抓基层、打基础作为长远之计和固本之策,以“三基”建设为牵引,推动党建工作重心下沉、力量下沉、资源下沉,持续筑牢基层党组织坚强战斗堡垒。扎实开展党员先锋岗、党员责任区、党员突击队等创建活动,引导党员干部在错峰检修、科技创新、安全生产等急难险重任务中亮身份、当先锋、作表率,让党旗在生产一线高高飘扬。坚持以党建引领安全生产,将党建与隐患排查、打非治违、队伍建设等工作深度融合,推动党建工作成效转化为本质安全水平提升和管理效能,以过硬基层党组织支撑企业高质量发展行稳致远。

锤炼作风,让干部队伍善作善成。公司党支部坚持严的基调不动摇,以作风建设为突破口,锻造忠诚干净担当的过硬干部队伍。严格落实干部廉洁履职相关规定,强化督导检查,由党群、人力、企划等部门组成检查小组,不定期对各级干部作风进行督查,坚决纠治重部署轻落实、重台账轻实效等形式主义问题,推动各级管理人员下沉一线、直奔现场,在现场发现问题、研究对策、推动落实;树立实干实绩导向,以干部作风正反面典型案例开展警示教育,进一步引导广大党员干部以“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力,在一线担当作为、建功立业,以优良作风保障各项工作落地生根、开花结果。

聚力惠民,让党建成效可感可及。公司党支部坚持“以人民为中心”的发展思想,用心用情办好职工群众的操心事、烦心事、揪心事,让党建工作既有深度又有温度。依托“码上干”小程序等创新载体,畅通职工诉求反映渠道,及时回应、限期解决职工急难愁盼问题;聚焦岗位实际需求,为职工配备巡检专用头灯,切实解决夜间现场巡检照明难题,保障夜班巡检作业安全;落实改善职工就餐环境、为骑电动车的职工配发反光背心等民生实事,把关心关爱送到职工心坎上,不断增强职工的归属感、获得感、幸福感,汇聚起共促公司发展的强大合力。         

(王建兴)


责任编辑:蒋莉

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